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Répondre aux problématiques de production, de collecte et de traitement de données de connaissances internes sur différents médias afin d'améliorer les performances des équipes.
Le Why du stage:
Les missions du stage:
Le déroulement du stage:
Étape 1 : Découverte et cadrage
Étape 2 : Exploration et idéation
Étape 3 : Réalisation et test
Étape 4 : Partage et recommandations
Premier cabinet d’architectes IT fondé en 1998, pionnier du delivery agile et véritable concentrateur de talents. Nous incarnons les nouvelles façons de faire du conseil et du Delivery. Digital Doers & Thinkers est notre marque de fabrique.
Nous privilégions aujourd'hui notre positionnement Agile & DeepTech et sommes engagés quant à notre responsabilité sociale et environnementale.
OCTO Rewards
Sans oublier les fondamentaux :
OCTO priority
Collaborer avec des personnes talentueuses issues de différents horizons. Aussi, ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui enrichiront OCTO.
En respectant l'égalité des chances, les candidatures sont examinées sans aucun préjugé quant à l'âge, l'ethnie, l'identité de genre, l’expression de genre, le handicap, la nationalité, la religion ou l'orientation sexuelle.
Nous sommes également signataire de la Charte de l’Autre Cercle concernant l’inclusion des personnes LGBTQIA+ en entreprise, depuis juin 2022.